관심이 많은 분야입니다. 스팀잇에서 이분야에 글쓰는분이 별로 없었는데 반갑습니다. 한국은 우선 대기업이나 공기업등 하이스탠다드만을 쫒는 세태가 개선되어야 건강한 고용구조가 이루어질것같은데요. 영국의 경우 물론 대단한 네임벨류가 있는 직장은 선호되는 분위기지만, 각자가 능력에 맞는 회사에가고 일한만큼 받고 사는 분위기가 더 지배적입니다. 비교하거나 하는 문화도 거의 없죠. 영국 또한 취업문이 좁지만, 대기업 못갔다고 계속 취업준비 하는 사례는 거의 찾아보기 어려운 모습입니다. 복지랑 연관지어 생각하지 않을 수 없겠지요..
@홍보해
여타 해외국가가 하이스탠다드만 쫓지 않을 수 있는데는 대기업과 공기업 외도 경쟁력이 있기 때문이라 봅니다. 우리나라 중소기업은 경쟁력 자체가 매우 낮기 때문에 자영업 뿐 아니라 중소기업 역시 감소는 필연이라 봅니다. 그 중 살아남은 경쟁력을 갖춘 곳들이 다닐만한 곳이 될 것으로 보고 있습니다. 감사합니다. ^^