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RE: El Líder y el sentido de pertenencia. / Por @fjjrg
El compromiso que tengan los miembros del equipo con las labores, serán clave en el logro de los objetivos. El líder no solo debe dar ejemplo, también debe buscar estrategias orientadas a captar la atención y apego del equipo para con sus labores.
En la medida en la que el equipo se compenetre, y trabaje en unidad, harán propio su trabajo y lo defenderán a costa de todo.
Tener sentido de pertenencia por lo que hacemos, es sinónimo de responsabilidad, vocación y dedicación.
¡Gracias por compartirnos tan valiosa información!
| Lineamiento | Resultado |
|---|---|
| Estado del club | #Club5050 |
| Libre de Plagio | ✅ |
| Libre de Bots | ✅ |
| Steemexclusive | ✅ |
| Valoración 1-10 | 9.5 |
| Fecha de Verificación | 31/08/2022 |
Saludos
Totalmente de acuerdo con ud amigo @yolvijrm.
Un equipo que demuestre sentido de pertenencia, defenderá su trabajo y el de sus compañeros a toda costa.
Lo hace con vocación, dedicación y convicción.
Gracias por comentar y por el apoyo.
Saludos.